PEBA 01-2024 Praktikum in der Personalentwicklung (w/m/d)

Während Ihres Praktikums unterstützen Sie unser Team im Tages- und Projektgeschäft. Sie haben die Chance, einen umfassenden Einblick zu gewinnen und insbesondere in die Themen Personalmarketing, Recruiting, strukturierte Personalauswahl oder auch digitales Pre- und Onboarding eingebunden zu sein. Dafür entwickeln Sie kreative Ideen und bringen sich in deren Umsetzung aktiv ein. Wir bieten Ihnen darüber hinaus die Möglichkeit, gemeinsam mit dem Team Konzepte zu entwickeln und Formate zu koordinieren, die sich um die neue Arbeitswelt drehen.

Über die gesamte Praktikumszeit hinweg stehen Ihre individuellen Lern- und Entwicklungsziele für uns im Fokus - Sie erhalten regelmäßiges Feedback.

• Sie studieren im Bachelor oder Master Betriebswirtschaftslehre / Wirtschafts­wissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbare Studienrichtung (idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal).
• Sie haben eine Affinität für HR-Themen und begeistern sich insbesondere für die genannten Themenbereiche.
• Eventuell konnten Sie schon erste praktische Erfahrung sammeln.
• Sie sind zudem kommunikativ, engagiert und haben Freude daran, eigenverantwortlich als Mitglied unseres Teams zu arbeiten.
• Ihr Profil wird abgerundet durch eine schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise.

Die Vorlage einer Immatrikulationsbescheinigung ist aus formalen Gründen zwingend erforderlich.

Vertragsdauer

3 bis 6 Monate

Bewerbungsfrist bis zum

08.12.2024

Fachliche Ansprechperson

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Heike Schäfer-Dammert, Tel. 0721 608-25009.