Vacancy No. 51/2025
Doktorandin / Doktorand , Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) in der Wissenschaft - Entwicklung von Perowskit-Halbleitermaterialien
Teilzeit 75% - Fachrichtung Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Chemie, Physik, Elektrotechnik, Materialwissenschaften
Job description
Sie wirken mit an der Forschung zu neuen Perowskit-Halbleitermaterialien. Ziel ist es, Perowskit-Halbleiter von großer optoelektronischer Qualität und Stabilität herzustellen. Ihr Aufgabengebiet beinhaltet folgende Tätigkeiten:
- Herstellung von 2D und 3D Perowskit-Halbleitern
- Verbesserung der Qualität der Einzelschichten durch "hot embossing"
- Herstellung neuer Heterostrukturmaterialien
- Unterstützung und Beiträge zum Projekt LAMI-PERO und weiterer Forschungsprojekte
- Mitarbeit an Berichten und Unterstützung bei der Koordination der Laborinfrastruktur
- Veröffentlichung der Forschungsergebnisse
Die Tätigkeit bietet die Möglichkeit zur berufsbegleitenden Promotion.
Personal qualification
Sie verfügen über:
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Chemie, Physik, Elektrotechnik, Materialwissenschaften oder einer verwandten Studienrichtung
- Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit in internationalen Forschungsgruppen
- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Entgelt
EG 13, sofern die fachlichen und persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind.
Organizational unit
Institute of Microstructure Technology (IMT)
Starting date
01.04.2025
Vertragsdauer
3 Jahre
Bewerbungsfrist bis
02.03.2025
Fachliche/r Ansprechpartner/in
Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Prof. Paetzold, ulrich.paetzold@kit.edu
Application
Please apply online using the button below for this vacancy number 51/2025 .
Personnel Support is provided by
Ms Gätcke
phone: +49 721 608-25010,
Hermann-von-Helmholtz-Platz 1, 76344 Eggenstein-Leopoldshafen, Germany
We prefer to balance the number of employees (f/m/d). Therefore we kindly ask female applicants to apply for this job.
Recognized severely disabled persons will be preferred if they are equally qualified.